Job Offer

Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse en laisser sur pl (H/F)
CAHORS - 46000 | 05/04
Votre rôle : Capter, Conseiller, Persuader et Fidéliser ! VOS MISSIONS Rattaché(e) à un corner implanté en GSB, vous prenez en charge Le contact commercial avec la clientèle, vous attirer les prospects et capter leurs projets d'éco-rénovation. Votre sens commercial vous permet de proposer, conseiller et conclure la vente des services. Grâce à votre aplomb commercial et votre âme de challenger, les challenges n'auront plus de secret pour vous. Vous suivez votre portefeuille client. Vous serez sous la responsabilité de la Direction et manager par votre Chef de secteur. Vous êtes motivé(e), souriant, réactif(ve), doté d'un esprit d'équipe et vous êtes adaptable. Vous avez une bonne présentation et une bonne condition physique, l'activité implique la station debout prolongée LES CONDITIONS Vous bénéficierez d'une formation de 5 jours au siège, ainsi qu'un accompagnement vous permettant une meilleure intégration. A notre charge l'hébergement, remboursement transport sur reçu.
Contrat à durée indéterminée 35H Horaires normaux Employé non qualifié
Compensation Mensuel de 1800 Euros sur 12 mois | Primes
Relation commerciale auprès de particuliers
Commerce d'électricité
Méthodes de plan de prospection
Identifier les besoins d'un client
Mettre en place des actions de prospection
Présenter des produits et services
Conseiller un client
GROUPE CASOL
Le Groupe CASOL trouve ses origines dans la formation de ses deux fondateurs. Fondé en 2016 à Toulouse, le Groupe CASOL est un expert en éco-rénovation qui opère sur le marché de l'habitat à destination des particuliers. A l'origine, le Groupe CASOL a bâti son savoir-faire sur la réalisation des travaux d'éco-rénovation sur la région du Grand Sud-Ouest. Rattaché (e) à CASOL PERFORMANCE, vous aurez l'opportunité de faire partie d'une équipe de challengers, motivés et déterminés.
Date published: 05/04
Contact: GROUPE CASOL - Mme Olivia POLIUS
The information in this offer is provided by third-parties, in agreement with Pole Emploi, and is republished without any guarantee.
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